Política de privacidad

En cumplimiento con lo establecido por el Reglamento Europeo (UE) 2016/679 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos (“RGPD”), la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (“LOPDGDD”) y sus respectivas normativas de desarrollo, D. Gorka Elguea Cid, con NIF 72.543.773-W (en adelante “Giltza Talent”) le informa de que:

 1. Responsable del tratamiento. La información y datos personales que facilite serán incorporados a tratamientos de datos titularidad de Giltza Talent, que actúa como “Responsable del Tratamiento” en los términos establecidos en el RGPD y en la LOPDGDD. 

2. Finalidades del tratamiento. Tratamos sus datos con la finalidad de desarrollar los servicios profesionales solicitados por usted, consistentes principalmente en gestionar procesos de selección de personal, formación y actividades derivadas o relacionadas; contactar con las personas candidatas y solicitantes de empleo; realizar las funciones legítimas propias de nuestra actividad y dar cumplimiento a obligaciones legales derivadas.

3. Confidencialidad. El tratamiento de sus datos personales se realizará de manera confidencial. Giltza Talent está comprometida con el respeto a la privacidad y cumple con la legislación vigente en protección de datos personales.

4. Comunicaciones de datos. En los procesos de selección de personal, Giltza Talent puede comunicar datos de las personas candidatas a las empresas o entidades que solicitan personal. En estos casos, Giltza Talent facilita los datos que sean relevantes para el puesto de trabajo demandado (por ejemplo, datos académicos, conocimiento de idiomas o trayectoria profesional), y lo hace de forma anonimizada o despersonalizada, eliminando en la medida de lo posible los datos identificativos de las personas candidatas.

5. Plazo de conservación. Los datos serán conservados según los plazos establecidos en las normativas aplicables y durante el tiempo que sea necesario para la correcta gestión de las finalidades descritas (1 año). Transcurridos estos plazos, los datos serán destruidos aplicando las medidas de seguridad necesarias para garantizar su confidencialidad.

6. Medios de contacto. Giltza Talent podrá contactar con usted para hacerle llegar informaciones relacionadas con sus servicios y actividades, documentos, noticias, invitaciones, ofertas de empleo, recordatorios de citas, avisos, etc., por correo postal, teléfono y por medios electrónicos, incluyendo el correo electrónico, áreas privadas de su sitio web, redes y canales sociales, mensajería electrónica (WhatsApp, mensajes SMS, etc.) y herramientas similares.

7. Legitimación. La base jurídica principal para los tratamientos de datos relacionados con la selección de personal y empleo temporal es, en los términos establecidos por la normativa sobre protección de datos, la necesidad del tratamiento de sus datos para la “ejecución de un contrato” o la “aplicación de medidas pre-contractuales” con Giltza Talent (artículo 6.1.b del Reglamento UE 2016/679 General de Protección de Datos “RGPD”). En relación con otros tratamientos de datos derivados o relacionados con la selección de personal y empleo temporal, las bases jurídicas pueden ser el cumplimiento de obligaciones legales por parte de la empresa (artículo 6.1.c del RGPD), por ejemplo, en el caso de tener que comunicar datos a administraciones públicas con competencia en la materia o el interés legítimo de la empresa (artículo 6.1.f del RGPD), por ejemplo, en el caso de realizar comprobaciones de vida laboral o similares. En el caso de que usted envíe su candidatura mediante formularios o mecanismos similares ubicados en el sitio web o presencia en redes sociales o profesionales de Giltza Talent, usted otorga el consentimiento para la utilización de esos medios (artículo 6.1.a del RGPD).

8. Elaboración de perfiles. Para la correcta prestación de servicios de selección de personal puede ser necesario, en su caso, la elaboración de perfiles de las personas candidatas, en los términos establecidos en el artículo 22 del RGPD. 

9. Derechos. Usted puede ejercer los derechos relativos a la protección de sus datos (acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad, oposición y no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de datos) o realizar cualquier otra solicitud sobre esta materia dirigiéndose a Giltza Talent en Toki Eder pasealekua, 119, 1º Dcha., en 20013 Donostia San Sebastián (Gipuzkoa, España), teléfono 671036514, correo electrónico info@giltzatalent.com. Para ello deberá acreditar su identidad, por ejemplo, adjuntando una copia de un documento identificativo o por cualquier otro mecanismo que la acredite. 

10. Autoridad de control. La autoridad de control a la que puede dirigirse en caso de no estar de acuerdo con la resolución de las solicitudes o para presentar una reclamación es la Agencia Española de Protección de Datos: www.aepd.es